Kit vegyünk fel, hova jelentkezzünk?

Vállalati teljesítmény és egyéni célok a 21. században Nap mint nap jelennek meg sablonos álláshirdetések, melyekre akár száznál is többen jelentkeznek. A motivációs levelek és önéletrajzok mindent tartalmaznak, amiről azt tanultuk, bennük kell lenni. Következnek a tesztek, az assessment centerek, a szakmai és szimpátia interjúk, és még ki tudja, mi minden… A jelölt mindent elkövet, hogy megfeleljen és végre állása…

Továbbiak